申請人力資源服務管理許可證需要的條件

申請人力資源服務管理許可證需要的條件
一．辦理人力資源服務許可證有以下條件：
1、為獨立法人，具備獨立承擔民事責任的能力;
2、后續需要提供有5名人員3個月的社保記錄;
3、有實際的經營場地（50個方）;
4、5名以上具有大專以上學歷并經過相關培訓從業人員；
5、有完備的辦公設施，建有記錄服務對象、服務過程、服務結果和收費等情況的工作臺帳；有兩臺以上用于業務活動和信息資源管理的微機。注冊資金符合相應的規定要求。
6、其他相關的法律法規的要求。
二、申辦流程
1.網上申請。網上填報成功后可自行打印紙質表格并加蓋公章，按照有關規定準備好全部紙質申請材料（原件、復印件）后，向相關人社部門提交書面申請材料。
2.受理。申請材料不全或不符合法定形式的，需要進行補正。
3.審核。市人力資源社會保障局對申請材料進行審查，必要時會派工作人員對材料的實質內容進行核實。
4.核發證書。符合審核規定條件的，市人力資源社會保障局會制作行政許可決定書，核發人力資源服務許可證，并在許可證上載明許可開展的業務。
需要注意的是，人力資源服務許可證有效期為三年，三年期滿需到核發部門辦理相關延展手續。